Description du poste
START PEOPLE CHOLET accompagne aujourd’hui notre client acteur reconnu du recouvrement amiable et judiciaire de créances.
Avec un chiffre d’affaires de 12 M€ et 125 collaborateurs, notre client s’est construit autour d’un socle fort : un esprit d’entreprise à taille humaine, attaché au respect de ses clients et de ses équipes.
Reconnue pour son efficacité, sa rigueur et sa transparence, l’entreprise accompagne depuis plus de 30 ans de grands groupes français et internationaux qui lui renouvellent leur confiance.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons : un(e) commercial(e) B2B secteur région Est et Allemagne
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement de votre secteur et de la croissance du chiffre d’affaires.
Vos principales responsabilités :
Prospection active : Identifier et démarcher des entreprises (PME et grands comptes)
Développement commercial : Gérer et développer un portefeuille clients existant
Conseil & vente : Proposer des solutions de recouvrement amiable et judiciaire adaptées aux problématiques de vos interlocuteurs (Directeurs Financiers, Credit Managers)
Négociation : Élaborer des propositions commerciales et conclure les contrats
Suivi client : Collaborer avec les équipes juridiques et opérationnelles pour garantir un service sur-mesure
Reporting : Assurer un suivi précis de votre activité et des prévisions
Secteur géographique couvert :
67, 68, 25, 70, 88, 54, 57, 55, 52, 90 + Allemagne
2 à 3 jours de télétravail par semaine + déplacements chez les clients
Profil recherché
Profil recherché
Formation commerciale Bac +2 minimum
Expérience de 2 ans minimum en B2B, idéalement dans les services aux entreprises
Des connaissances financières sont un plus
Excellentes capacités relationnelles et sens du conseil
Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs de haut niveau (DAF, Credit Managers)
Autonomie, organisation et rigueur
Résidence dans l’un des départements du secteur
Anglais courant indispensable – L’Allemand est un atout supplémentaire
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.