Description du poste
Trouver un travail, c’est un travail et c’est le nôtre. On recrute un Comptable (H/F) pour l’un de nos clients basé sur St-Just-De-Claix. Cette entreprise compte environ 150 collaborateurs et fabrique notamment les célèbres Saint-Marcellin et Saint-Félicien.
Vous serez responsable de la bonne tenue de la comptabilité sur votre périmètre, avec une certaine autonomie et en collaboration avec différents interlocuteurs. Vous évoluerez dans un environnement dématérialisé et multi-sites.
Vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer les opérations comptables quotidiennes : traitement des pièces comptables, factures fournisseurs, gestion des litiges avec les tiers et enregistrement des règlements clients ;
- Réaliser les travaux de clôture mensuelle :
- rapprochements bancaires ;
- suivi et synthèse des stocks ;
- saisie des écritures de régularisation ;
- justification des comptes de bilan ;
- analyse du compte de résultat ;
- déclarations de TVA ;
- Apporter votre expertise sur les différents sujets comptables ;
- Assurer le reporting auprès de votre responsable.
Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration permettant de découvrir votre environnement de travail et de monter progressivement en compétences sur les logiciels et méthodes de l’entreprise.
Lactalis met également en avant la promotion interne, avec un accompagnement personnalisé permettant d’évoluer au sein des services de comptabilité clients ou générale, mais également vers d’autres métiers du Groupe.
La rémunération comprend notamment :
- Un salaire fixe versé sur 13 mois ;
- De l’intéressement ;
- De la participation ;
- De l’abondement ;
- Une mutuelle ;
- Des avantages CSE ;
- Des jours spécifiques pour enfant malade, enfant hospitalisé ou conjoint hospitalisé.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’une formation Bac+2 en comptabilité/gestion, par exemple un BTS Comptabilité-Gestion, et disposez d’une première expérience vous ayant permis de développer vos compétences et votre intérêt pour les chiffres.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur ;
- Votre organisation ;
- Votre aisance relationnelle ;
- Votre capacité à travailler en équipe ;
- Votre intérêt pour la comptabilité et les chiffres.
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.