Description du poste
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialiste de la collecte et la revalorisation des co-produits d'origine animale, un Agent de maintenance H/F, pour un poste en CDI basé Saint Amour (39).
Missions, rattaché(e) au Responsable maintenance :
- étudier les plans, schémas, notices constructrices et dossiers techniques,
- effectuer les entretiens de maintenance préventifs des équipements,
- localiser, diagnostiquer et dépanner et/ou en informer son supérieur hiérarchique,
- contrôler, tester et remettre en fonctionnement la machine,
- entretenir son matériel,
- comprendre et savoir utiliser la centrale incendie, de la lecture au réarmement en passant par la levée de doute sur le terrain.
- utiliser la GMAO
- collecter et transmettre toute information utile à la bonne tenue de son activité et au fonctionnement général du service maintenance, participer à l'amélioration de son activité en communiquant avec ses collègues et son supérieur hiérarchique.
Salaire et avantages : à partir de 30K
Temps de travail : 40h par semaine - poste de journée, du lundi au vendredi - Astreintes de nuit et week-end (en alternance)
Profil recherché
- Niveau BAC professionnel maintenance industriel ou équivalent.
- avoir des connaissances de base en mécanique, et/ou hydraulique, et/ou électronique, et/ou électromécanique, et/ou automatismes industriels,
- comprendre le process industriel et les principales technologies de l'usine,
- savoir maitriser des secteurs techniques différents,
- savoir lire et interpréter un plan, un schéma et un dossier technique,
- connaitre la GMAO et savoir l'utiliser,
- localiser, évaluer, diagnostiquer et réparer une panne en suivant des processus méthodiques et rigoureux,
- contrôler et tester le bon fonctionnement de l'équipement,
- savoir rendre compte de ses interventions avec clarté et précision,
- savoir effectuer des interventions sécurisées (consignations, périmètre de sécurité...),
- appliquer les bonnes pratiques de sécurité incendie dans le travail au quotidien.
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.