Description du poste
Technico-Commercial Itinérant (H/F) – Meyzieu (69)
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au sein d’un acteur reconnu dans la location de matériel professionnel ? Nous recrutons un(e) Technico-Commercial(e) Itinérant(e) pour accompagner le développement d’une activité en pleine croissance.
Vos missions
Sur le terrain, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial et la satisfaction client. À ce titre, vous :
- Identifiez et prospectez de nouveaux clients, analysez leurs besoins et proposez des solutions adaptées en location de matériel (BTP, industrie, événementiel)
- Développez et fidélisez un portefeuille existant en assurant un suivi régulier et qualitatif
- Détectez des opportunités de ventes additionnelles et contribuez à la croissance du chiffre d’affaires
- Apportez un conseil technique pertinent en fonction des projets et contraintes de vos clients
Conditions
- CDI
- Rémunération fixe : 30 000 € à 38 000 € brut annuel (sur 13 mois), selon profil
- Variable annuel : environ 4 000 € à 5 000 € selon atteinte des objectifs (développement portefeuille et acquisition de nouveaux clients)
- Véhicule de fonction
- Une prise en charge de 60% de la mutuelle familiale, pour vous et vos proches.
- 15 jours de RTT par an, pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
- Des dispositifs d'épargne salariale et retraite avec abondement, une prime de Participation, un CET pour construire votre avenir
- Des avantages complémentaires via le CSE, pour profiter pleinement de votre quotidien.
- Titres restaurants
Profil recherché
Votre profil
- Vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience sur une fonction similaire, idéalement dans la location de matériel (BTP ou secteur industriel)
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre capacité à convaincre et votre esprit de conquête
- Vous appréciez le terrain et savez travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe
- Votre communication est claire, professionnelle et orientée service
- Vous êtes disponible rapidement et êtes titulaire du permis B
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Ce poste vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.