Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F)

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Description du poste

Trouver un travail, c’est un travail et c’est le nôtre.

Nous recrutons pour l’un de nos clients, groupe spécialisé dans le transport exceptionnel, le transport d’engins TP ainsi que les activités de travaux publics, un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d’un remplacement. 

Vos missions

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Groupe, vous intervenez sur un périmètre multi-sociétés et prenez en charge l’ensemble des sujets RH :

Administration du personnel

  • Rédaction des contrats, avenants et courriers RH

  • Suivi des périodes d’essai, visites médicales et dossiers intérim

  • Gestion des entrées et sorties (démission, retraite…)

  • Suivi administratif RH et gestion des équipements

Recrutement

  • Rédaction et diffusion des annonces

  • Gestion du processus de recrutement de A à Z

  • Intégration des nouveaux collaborateurs en lien avec les managers

Formation

  • Suivi du plan de développement des compétences

  • Suivi des entretiens annuels et professionnels

Relations sociales

  • Préparation et suivi des réunions CSE

  • Organisation des élections professionnelles si nécessaire

Projets RH / Qualité

  • Suivi des indicateurs RH (ISO / RSE)

  • Participation aux projets RH du Groupe

Conditions

  • CDD à terme imprécis (remplacement) – 6 mois minimum

  • 37h / semaine

  • Rémunération : Selon profil

  • Avantages :

    • 12 jours de congés supplémentaires

    • Titres-restaurant

    • Mutuelle prise en charge à plus de 90 %

    • Participation

    • Plan Épargne Retraite

Profil recherché

Votre profil

  • Diplômé(e) d’un Bac+5 en Ressources Humaines

  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire

  • Vous avez de solides connaissances en droit du travail

  • Vous maîtrisez les outils informatiques et avez de bonnes qualités rédactionnelles

  • Une expérience en environnement multi-sociétés ou multi-conventionnel est un plus

Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’écoute, votre discrétion et votre capacité à être force de proposition.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.