Description du poste
La mission principale du/de la contrôleur(se) qualité est de garantir la conformité des produits fabriqués par l'usine avant leur transfert entre les étapes de production, en s'assurant du respect strict des exigences qualité, hygiène, sécurité alimentaire et clients.
Le/La Contrôleur(se) Qualité est un acteur clé du processus de validation des démarrages de production et de libération interne des Ordres de Fabrications (OF).
Sous la responsabilité de la Responsable Qualité, les principales missions seront :
Contrôles de démarrage
- Valider ou refuser les démarrages des productions réalisées par les conducteurs de ligne, conformément au plan de contrôle et au dossier de suivi d'OF
- Documenter les validations/refus dans les outils qualité (papier ou numérique)
- S'assurer de la mise en œuvre des actions correctives en cas de non-conformité avant lancement.
Contrôle libératoire des OF
- Valider ou refuser les contrôles finaux à chaque étape du process, réalisés par les conducteurs de ligne, conformément au plan de contrôle et au dossier de suivi d'OF
- Documenter les validations/refus dans les outils qualité (papier ou numérique)
- Statuer sur la libération, le blocage ou la mise en quarantaine des productions.
Gestion des non-conformités
- Signaler immédiatement toute dérive ou non-conformité
- Proposer des actions correctives de premier niveau
- Participer au diagnostic des causes avec les conducteurs, régleurs et encadrement
Organisation
- du lundi au vendredi
- travail en 2*8
- 39 heures hebdomadaires payées : salaire + heures supplémentaires payées chaque mois avec majoration
- salaire selon profil et expérience
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation en qualité hygiène et/ou vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
L'environnement industriel n'a pas de secret pour vous. Vous faites preuve de réactivité et d'adaptation.
Votre rigueur, votre sens de l'analyse et d'organisation, seront des atouts indispensables pour ce poste.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.