Technico-commercial en industrie (H/F)

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Description du poste

Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients de l’industrie, spécialisé dans le découpage et l’emboutissage, un Technico-commercial (H/F) pour un poste en CDI basé à Pessac (33).

Le technico-commercial apporte des solutions adaptées aux besoins des clients. Il assure la commercialisation de produits techniques en s'appuyant sur sa double expertise commerciale et technique. Il budgétise aussi, le coût d’une ou plusieurs commandes pour le compte d’un client, en cherchant le prix le plus juste qui conviendra autant à l’entreprise qu’au client.

 

Vos principales missions seront :

  • Identifier le besoin des clients
  • Budgétiser la commande des clients
  • Assurer les négociations auprès des fournisseurs
  • Acheter les matières premières (tôles, tubes…)
  • Rechercher de nouveaux fournisseurs
  • Réaliser des devis clients et des livrables associés (plans, dessins par ordinateur…)
  • Créer et renseigner les dossiers des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, incidents)
  • Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • Répondre aux questions diverses, régler les réclamations
  • Informer et conseiller la clientèle sur les produits et services

 

Conditions du poste :

  • Rémunération entre 2300 et 2500€ par mois + primes (intéressement et participation indexés sur le résultat et PPV en fonction des années)
  • Organisation du temps de travail en 4,5 jours (09h00-17h30 du lundi au jeudi, et 08h00-12h00 le vendredi)

 

 

 

Profil recherché

Vous possédez une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans l’industrie, ou vous avez une première expérience technique ?

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Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.