Description du poste
Dans le cadre de la croissance d’activité de l’un de nos clients, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Rédaction et diffusion des offres d’emploi
Sourcing des candidats sur les jobboards
Tri et présélection des candidatures
Conduite des entretiens téléphoniques et physiques avec les responsables
Élaboration des propositions d’embauche
Participation à la rédaction et à la mise en place des contrats
Suivi des intérimaires
Gestion administrative du personnel et préparation des formulaires d’entretiens professionnels
Profil recherché
Profil recherché:
Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines, commerce, gestion ou psychologie et vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie en recrutement, acquise en agence d’intérim, cabinet de recrutement ou au sein d’un service RH.
Mais au-delà du diplôme et de l’expérience, c’est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !
Vous êtes :
Dynamique et proactif(ve)
Organisé(e) et autonome
Doté(e) d’un excellent sens du relationnel
À l’aise pour échanger avec différents interlocuteurs
Animé(e) par le goût du challenge et du recrutement
Vous aimez détecter les talents, accompagner les candidats et contribuer activement à la réussite des recrutements ?
Alors ce poste est fait pour vous, n’hésitez pas à postuler !