Description du poste
START PEOPLE FLERS, agence de recrutement, recherche pour l’un de ses clients, acteur reconnu de la grande distribution, un Responsable Bazar (H/F) pour piloter l’activité de son univers Bazar.
Notre client est certifié Great Place to Work® : confiance, esprit d’équipe et qualité de vie au travail sont au cœur de son fonctionnement. Vous rejoignez un environnement stimulant, convivial et attentif au bien-être de ses collaborateurs.
Vos missions :
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous managez l’ensemble de l’univers Bazar (bazar léger et/ou lourd : équipement de la maison, plein air, papeterie, jouets, saisonnier … ).
Performance commerciale et merchandising
- Adapter l’offre aux temps forts de l’année (rentrée des classes, jardin, Noël, promotions)
- Assurer l’implantation des rayons, la lisibilité des gammes et la mise en avant des têtes de gondole et podiums
- Suivre la politique tarifaire, l’étiquetage et le balisage promotionnel dans le respect de la réglementation
- Veiller à la propreté, à la sécurité et à la tenue de vos allées
Gestion économique et pilotage des flux
- Analyser les indicateurs clés : chiffre d’affaires, marges, démarque connue et inconnue, frais de personnel
- Gérer les commandes et réapprovisionnements, négocier ponctuellement avec les fournisseurs locaux
- Optimiser les stocks, piloter les inventaires et limiter le surstockage
Management et développement d’équipe
- Encadrer une équipe d’employés commerciaux : plannings, répartition des tâches, intégration et formation
- Faire vivre une dynamique collective positive : écoute, reconnaissance, bienveillance
- Conduire les entretiens professionnels et évaluer les performances
Relation client
- Garantir l’accueil, l’orientation et la qualité du conseil
- Traiter les réclamations avec réactivité et sens du service
Profil recherché
Profil recherché :
- Première expérience réussie (2 à 5 ans) comme Responsable ou Adjoint de rayon, idéalement en Bazar, non-alimentaire ou PGC, en hypermarché ou grande surface spécialisée
- Maîtrise des techniques de merchandising
- Aisance avec les chiffres et les outils de gestion de stocks
- Leader de terrain, excellent relationnel, rigoureux
- Capacité d’adaptation face aux variations saisonnières
Conditions :
- Contrat : CDI
- Poste à pourvoir : Dès que possible
- Rémunération : selon profil
- Avantages
Intéressé(e) ?
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Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.