Description du poste
Trouver un travail, c’est un travail et c’est le nôtre !
Nous recrutons pour un de l’un de nos clients un “ responsable de ligne ” (H/F) dans le domaine de “l'agroalimentaire”.
Vos missions :
Au quotidien, vous serez amené(e) à :
- Assurer le bon déroulement de la production et coordonner les activités de la ligne.
- Organiser les changements de fabrication et gérer les aléas (pannes, approvisionnements, ressources...).
- Garantir le respect des procédures, des standards qualité et des règles de sécurité.
- Suivre les indicateurs de performance et contribuer activement à l'amélioration continue.
- Coordonner les interventions de maintenance et assurer un redémarrage efficace des équipements.
- Réaliser et superviser les contrôles qualité ainsi que le traitement des non-conformités.
- Animer les équipes au quotidien : intégration des nouveaux collaborateurs, gestion des pauses, transmission des consignes et développement des compétences.
- Assurer un reporting fiable auprès du Team Manager et collaborer étroitement avec les services Maintenance, Qualité et Supply Chain.
Vos qualités
Vous faites preuve de :
- Leadership et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe
- Sens de l'observation
- Organisation et autonomie
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
- Anticipation et prise d'initiative
- Capacité à accompagner et développer les collaborateurs
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste clé au cœur de la production.
- Un environnement industriel dynamique.
- Des missions variées avec une forte autonomie.
- L'opportunité de participer activement à l'amélioration continue et au développement des équipes.
Horaire de travail : 3*8 ou 2*8
Avantages :
- Prime équipe
- Prime vacance
- Prime d'habillement
- Indemnité transport
- 13e mois
Profil recherché
Nous recherchons un profil où :
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership de terrain, votre réactivité et votre sens de l'organisation.
Vous disposez de :
- Une expérience de 3 à 5 ans minimum en environnement industriel, idéalement en supervision de ligne.
- Une bonne connaissance des processus de production industrielle.
- Des connaissances des normes Qualité, Hygiène, Sécurité et HACCP.
- Une maîtrise des outils d'amélioration continue.
- Une aisance avec les outils informatiques et les indicateurs de performance.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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