Description du poste
Missions principales :
– Suivre les équipements de métrologie (sur réseau, STEP, PR) : 80% estimé du poste
- Réaliser et tenir à jour l’inventaire des dispositifs de mesure,
- Réaliser la maintenance préventive et l’étalonnage des capteurs,
- Analyser et consolider les données d’autosurveillance (logiciel TOPKAPI) en lien avec les techniciens d’exploitation,
- Relever les anomalies détectées ou intervenir sur des signalements de dysfonctionnement fait par le service et élaborer des plans d’actions correctives,
- Accompagner les entreprises dans le cadre de contrôles réglementaires (SATEA) ou dans le cadre de travaux d’installation de nouveaux équipements.
- Assurer une veille technique et règlementaire dans le domaine,
- Définir, en lien avec son encadrant, les méthodes et procédures de gestion des équipements de métrologie,
- Former et être en support des agents d’exploitation sur l’utilisation des équipements.
- Conseiller et assister le service patrimoine – cellule bureau d’étude et travaux, dans le cadre de projet ou de réception de travaux de nouveaux équipements
– Participer aux interventions du domaine électromécanique : 20% estimé du poste
- Raccorder et configurer les dispositifs de mesure sur l’équipement de télégestion,
- Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements de l’ensemble des équipements électromécaniques présents sur les sites assainissement (STEP et PR) et assurer le dépannage des installations.
Type d’emploi : CDD jusqu’au 31 décembre 2026 en remplacement d’une agente en congé parental – Temps complet (37h50 avec 15 jours d’ARTT)
Lieu d’affectation : Beaupréau / Beaupréau-en-Mauges
Lieu d’affectation : Beaupréau / Beaupréau-en-Mauges
Profil recherché
Profils recherchés :
Savoirs-compétences :
o Connaissances techniques de l’assainissement collectif et des eaux pluviales,
o Notions en métrologie et en électromécanique seraient un plus ;
o Connaissances informatiques (Pack Office ; SIG).
Profil-conditions d’accès :
o Formation technique en lien avec les métiers de l’eau ou l’électromécanique (niveau BAC professionnel, BTS) ;
o Si possible une première expérience dans le domaine de l’assainissement ;
o Être rigoureux, autonome, dynamique, organisé ;
o Capacité à s’intégrer dans une équipe ;
o Capacité d’analyse ;
o Permis B ;
o Habilitation électrique BS/BE ou B2V/BC.
o Connaissances techniques de l’assainissement collectif et des eaux pluviales,
o Notions en métrologie et en électromécanique seraient un plus ;
o Connaissances informatiques (Pack Office ; SIG).
Profil-conditions d’accès :
o Formation technique en lien avec les métiers de l’eau ou l’électromécanique (niveau BAC professionnel, BTS) ;
o Si possible une première expérience dans le domaine de l’assainissement ;
o Être rigoureux, autonome, dynamique, organisé ;
o Capacité à s’intégrer dans une équipe ;
o Capacité d’analyse ;
o Permis B ;
o Habilitation électrique BS/BE ou B2V/BC.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.