Description du poste
Sous la responsabilité du responsable Supply Chain vous avez pour missions :
Activités principales
- Gérer et maintenir à jour les données techniques dans l’ERP : gammes opératoires, nomenclatures, outillages, calendrier de production, niveau de stock, etc.,
- Analyser, corriger et fiabiliser les informations issues de l’ERP,
- Participer à la mise en production des nouveaux produits ou des évolutions techniques,
- Planifier, ordonnancer, suivre l’exécution et ajuster le planning des ordres de fabrication en fonction des aléas,
- Collaborer avec les achats pour anticiper les besoins en approvisionnement en fonction des prévisions de production,
- Réaliser des analyses de données industrielles (Production, Charge/Capacité, Rebuts, …),
- Suivre les niveaux de stock (produits finis, semi-finis, composants) et contribuer à la réduction des ruptures et surstocks,
- Assurer un support aux équipes de production sur les aspects techniques et informatiques (outils, systèmes et matériel),
- Participer à l’amélioration des processus logistiques et à la mise en place ou évolution des outils SI (ERP, WMS, TMS…).
Profil recherché
Compétences
- Connaissances en ordonnancement, planification de production, flux industriels,
- Maîtrise d’Excel avancé (TCD, formules, mises en forme conditionnelles…),
- Capacité à interpréter des gammes de fabrication, nomenclatures et capacités machines,
- Connaissances de base en logistique, gestion des stocks et Supply Chain,
- Sensibilité aux processus qualité, sécurité et maintenance.
- Capacité d’analyse et de priorisation : arbitrer entre urgences et priorités selon les objectifs industriels,
- Réactivité et capacité d’analyse : priorisation, gestion des imprévus, ajustement des plannings,
- Travail collaboratif et communication efficace : interactions avec les équipes terrain, justification des arbitrages, participation à l’amélioration continue,
Contrat : CDI – Temps plein (35H)
Qualifications : Bac +2/3 en gestion de production, logistique industrielle, organisation industrielle ou équivalent - Niveau débutant(e) accepté(e)
Type de contrat : CDI – Temps plein (35H)
Salaire : entre 27€ et 30K€ selon expérience (hors primes diverses : exceptionnelles, participation intéressement… ; et autres avantages)
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.