Description du poste
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la conception et la commercialisation de toutes machines lignes et systèmes mécaniques, un TECHNICIEN SAV H/F, pour un poste en CDI basé à AVRILLE (49).
Vos missions :
Rattaché au responsable d’atelier, montage et réglage des machines en atelier avant de les installer chez les clients.
Les missions du poste :
Assurer les installations des machines en France et à l’étranger :
-Assurer le support au montage chez les clients
-Installer les machines et faire la mise en production
-Référer et interagir avec l’automaticien
-Assurer la formation du personnel du client (appui de l’opérateur machine et maintenance)
-Formaliser le compte-rendu des interventions.
Assurer les opérations de dépannage ou de maintenance, et suivre les problèmes techniques du SAV :
-Assurer les opérations de maintenance prévues dans les contrats d’entretien.
-Identifier et résoudre les problématiques liées aux machines ou à l’installation des machines.
-Suivre les problèmes techniques du SAV et apporter un support si nécessaire à différentes étapes de la résolution de la problématique.
Suivre et valider les différentes étapes de production machines et/ou sous-ensembles de machines :
-Apporter un support opérationnel ou technique aux autres techniciens atelier.
-Déplacement en France et à l’étranger (40% déplacement - 60% atelier).
Horaire et rémunération :
-34.3K € à 45K €
- + Indemnités de déplacement
-Base de travail forfaitaire : 218 jours
-statut cadre
Profil recherché
Profil :
- Formation technique de niveau BAC +2 à BAC +3 en mécanique, électrotechnique, ou maintenance, avec une première expérience en montage de machines.
-Connaissances techniques générales en mécanique, pneumatique, électrique et hydraulique.
-Bon niveau d’anglais et le sens du service client.
-organisé(e) et rigoureux(e), capable d’évaluer le degré d’urgence des pannes ou dysfonctionnements pour gérer les priorités.
-Capable de s’adapter à différents types d’interlocuteurs et transmettre votre savoir et votre pratique.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap