Description du poste
Envie de piloter une ligne de production au cœur du secteur agricole ? Cette opportunité est faite pour vous !
Trouver un travail, c’est un travail… et c’est le nôtre !
Chez Start People, nous accompagnons chaque candidat vers des missions qui ont du sens.
Nous recrutons actuellement un Conducteur de ligne (H/F) pour l’un de nos clients, une entreprise reconnue dans le secteur agricole.
Un environnement dynamique et concret
Vous intégrerez une structure à taille humaine, où la production est au cœur de l’activité.
Conditions du poste
- Mission en intérim de juin à mi-octobre
- Horaires fixes : 12h00 – 20h00, du lundi au vendredi
- Possibilité de travailler certains samedis selon la charge de production
- Poste en environnement industriel
Vos missions au quotidien
En tant que conducteur de ligne, vous êtes un maillon essentiel de la production. À ce titre, vous :
- Assurez l’approvisionnement et la conduite des lignes dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement
- Réalisez les réglages (manuels ou automatisés) lors des changements de séries, formats, recettes ou outils
- Contrôlez la conformité des matières premières et des produits en cours de fabrication (visuel, échantillonnage)
- Veillez au bon fonctionnement global de la ligne et à la qualité de la production
Pourquoi rejoindre cette mission ?
- Une expérience enrichissante dans un secteur essentiel
- Un poste polyvalent avec de vraies responsabilités
- Une opportunité de développer vos compétences techniques dans un environnement concret
Profil recherché
Votre profil
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez les environnements techniques
- Vous avez idéalement une première expérience en conduite de ligne ou en industrie
- Vous êtes à l’aise avec les réglages machines et le suivi de production
- Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome sur votre poste
Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu’il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.