Description du poste
Notre client spécialisé dans l'investissement est à la recherche d'un/d'une Gestionnaire Succession, vos missions seront les suivantes :
- Vous assurez le traitement des dossiers clients de succession et donations, dont : la réception de l’acte ou l’information du décès, la gestion des demandes et la réception des actes notariés, l’évaluation des actifs du compte, la détermination de l’actif successoral, la rédaction des courriers, le calcul du prix de revient.
- Vous participez aux actions ponctuelles impactant le service dont :
- Le traitement de la fiscalité (IFU, IFI),
- L’application de la loi Eckert (Contrôler l’activité Succession de manière transversale dans le cadre de mission récurrente telle que les relances des successions dormantes, le traitement et la clôture des successions vacantes).
- Vous participez au travail d’équipe et êtes sensible à la notion de répartition de l’activité, à la gestion des priorités tout en veillant à la bonne gestion des flux.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en banque et/ou assurance et disposez de plusieurs années d'expériences dans le domaine de la Succession ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.