Poseur en isolation thermique (H/F)

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Description du poste

Vous intégrez un binôme pour réaliser l'isolation de parties de maisons en rénovation : combles perdus ou non, sous-toit, etc...

- enlèvement des isolants existants (laine de verre par exemple) pour les remplacer par des isolants neufs, performants (laine de roche soufflée, ouate de cellulose, laine de bois, etc...)

- pose de chemin de passage pour circuler dans les combles

- pose de fenêtres de toit (ex : Velux) et découverture/recouverture d'ardoises de toit.

- participation aux autres activités ponctuelles de l'entreprise : pose ventilation double flux, bardage bois, nettoyage toitures, traitement de façades.

Profil recherché

Pour ce CDI, soit vous êtes expérimenté en isolation et pose de fenêtres de toit et il faut qu'on se rencontre ! (immédiatement :) ), soit vous êtes débutant sur la fonction mais vous avez une expérience dans un métier du bâtiment. Vous n'êtes pas allergique aux laines isolantes et vous n'avez pas le vertige pour travailler dans des combles de maisons individuelles.

Vous pouvez utiliser des outils manuels et électroportatifs : scie circulaire, visseuse, perceuse...

Vous serez intégré et accompagné dès votre arrivée dans l'entreprise. Vous serez formé (e) pour connaitre les isolants, formations travail en hauteur, nacelles et habilitations nécessaires à la norme RGE (Reconnu Garant de l'Environnement).

Salaire : 1582€ net minimum pour un débutant pour 39 heures par semaine, primes sur objectifs, formations continues/habilitations, CP et mutuelle du bâtiment, centrale d'achats, équipements de travail et de sécurité fournis.

Chantiers locaux à la journée (pas de découchés), permis B requis pour conduire un véhicule de société.

Dans le cadre de ce recrutement, si vous êtes débutant sur la fonction et inscrit à pole-emploi, nous pouvons ensemble mettre en place un stage d'une semaine sous forme de PMSMP pole-emploi (période de mise en situation professionnelle).

Prêt à vous lancer ? Postulez !

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.