Description du poste
Au sein d'une équipe de 12 collaborateurs et grâce à l'accompagnement de votre manager Anaëlle, Responsable Laboratoire, vous développez votre pratique des techniques d'analyses. A ce titre, vous :
- Réalisez les analyses physico-chimiques et bactériologiques liées à l'activité de conditionnement
- Utilisez de nos différents appareils de mesures et de contrôles
- Garantissez le respect de nos exigences en termes de sécurité, hygiène et qualité de nos produits.
Profil recherché
Pour ce CDI, vous êtes issu(e) de formation Bac+2/+3 en Chimie analytique ou en Biochimie. Vous souhaitez découvrir l'univers laboratoire dans l'environnement passionnant et challengeant de l'agroalimentaire.
Vos qualités d'organisation, votre curiosité et votre sensibilité produit vous permettront de réussir dans cette fonction.
Vous êtes curieux et proactif et souhaitez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle.
Horaire 3*8 (cycle matin/nuit/après-midi), 5 jours travaillés 7 jours sur 7 (soit en moyenne à l'année 1 week-end sur 2), planning communiqué en amont.
Salaire fixe sur 13 mois et :
- Majorations (heures de nuit : 60 % du taux horaire ; heures de samedi : 25 % du TH ; heures de dimanche : 100 % du TH ; heures de férié ouvré : 150 % du TH ; heures de férié ouvrable : 200 % du TH)
- Prime d’ancienneté (3% au bout de 3 ans ; 6% au bout de 6 ans ; 9% au bout de 9 ans et 15 % au bout de 15 ans)
- Prime de fin d’année : 1/12 de la rémunération annuelle de référence
- Paniers : panier de jour au bout de 6h de travail et panier de nuit au bout de 4 heures de travail
- Prime d’habillage : versement tous les mois.
Avantages sociaux :
- Epargne salariale : intéressement et participation (on peut soit percevoir ces sommes ou alors les placer sur un Plan d’Epargne d’Entreprise ou Plan Epargne Retraite Collectif)
- Prévoyance (en cas de décès, incapacité et invalidité)
- Mutuelle (adhésion obligatoire pour les CDI avec plusieurs options (socle, option et famille ou isolé).
Les avantages du CSE : ventes de fromages, chèques vacances, jouets Noël pour les enfants, bon mariage/naissance, bon d’achat Noël.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu’il valide l’adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.