Comment rédiger un contrat d'intérim ?

Mercredi 9 septembre 2020

Ecrit par Start People France

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Rédiger un contrat d'intérim
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Ce qui caractérise l'intérim, est que c'est une relation tripartite entre l'entreprise utilisatrice, l'agence d'intérim et l'intérimaire.

Il existe deux contrats bien distincts : le contrat de mise à disposition et le contrat de mission.

Le contrat de mise à disposition est le contrat qui lie l'agence d'intérim et l'entreprise utilisatrice.

Il doit comporter certaines mentions obligatoires comme le lieu, le motif, la durée de la mission, la qualification du poste et ses caractéristiques, les équipements de sécurité s'il y en a et la rémunération.

Le contrat de mission est à destination des intérimaires avec les mêmes mentions obligatoires et l'agence dispose de deux jours ouvrables pour les faire parvenir à l'intérimaire.