Consultant Commercial en Recrutement H/F - VOIRON

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Description du poste

Qui sommes-nous ?

  • 730 millions de CA en 2019
  • 225 agences
  • 800 collaborateurs
  • 18 000 entreprises clientes
  • 100 000 intérimaires en poste / an

En 2019, pour la quatrième année consécutive, Start People est lauréate du palmarès Great Place To Work (entreprises où il fait bon travailler).

Seul réseau d'agences d'emplois du palmarès, Start People est classé 17ème dans la catégorie des entreprises de 500 à 5000 salariés.

En tant que Consultant(e) Commercial(e), votre quotidien au sein de l'agence englobera 3 missions principales :

DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL :

•          Prospecter et conseiller les clients / prospects sur leurs besoins en matière d'intérim et de recrutement (en CDD et CDI)

•          Négocier les conditions tarifaires et en assurer le suivi

RECRUTEMENT :

  • Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients
  • Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.), proposer les candidats aux clients en adéquation avec leurs besoins et assurer le suivi des délégations
  • Renseigner les intérimaires et candidates sur la mission proposée, leur statut, leurs droits, obligations et sur les règles de sécurité au travail à respecter

GESTION ADMINISTRATIVE :

  • Constituer les dossiers d'inscription, mettre à jour notre base de données
  • Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition
  • Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, etc.

Vous êtes...

100% rigoureux, 100% autonome, 100% enthousiaste et 100% tenace.

Titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum dans le domaine commercial, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans la vente de prestations RH ou dans la vente de services dans un contexte B to B et bien sûr vous avez un goût prononcé pour le terrain !!

Par ailleurs, vous avez le sens du contact, êtes orienté(e) clients : vous aimez échanger avec eux, les faire parler, comprendre leurs attentes et trouver des solutions pour eux.

De plus, votre sens du résultat, votre capacité à convaincre, votre adaptabilité et vos qualités en vente et négociation sont les gages de votre succès.

Enfin, votre connaissance du bassin d'emplois de la région est un vrai plus.

Vous êtes partant ? Alors, hop, envoyez-nous votre candidature !!

Rémunération :

Fixe sur 13 mois + variable mensuel + voiture de fonction + téléphone portable + tablette + TR de 8,50 euros (part employeur 60%) + 23 RTT + CE + mutuelle.

39h semaine du lundi au vendredi.

Votre arrivée chez Start People :

Dès votre arrivée, vous allez suivre un parcours d'intégration et de formation vous permettant de découvrir et d'appréhender au mieux à la fois Start People ainsi que le monde du travail temporaire et d’être autonome et opérationnel le plus rapidement possible.

Cela s’articule autour de différentes choses : accompagnement par votre N+1, modules e-learning, journées de formation en présentiel au siège (à Rueil-Malmaison (92)) avec nos formateurs internes et externes.

N’attendez plus ! Rejoignez-nous !

Processus de recrutement :

1 : Entretien téléphonique avec une personne du service RH

2 : Passation du test de personnalité en ligne

3 : Entretien en agence avec le/la responsable d’agence (et éventuellement avec le/la responsable de secteur)

4 : Validation de votre candidature et proposition d’embauche

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celle de personnes en situation de handicap.

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Compte tenu de l’épidémie de Covid-19 et afin de respecter les décisions prises par le gouvernement, les agences Start People sont actuellement fermées au public mais restent néanmoins joignables par mail et téléphone. Nos équipes sont fortement mobilisées à vos côtés pour vous accompagner durant cette période.
Lien vers "Gouvernement.fr" : dernières informations sur le COVID-19